Matinée d’études : « Vers plus d’égalité dans l’accueil familial » – Jeudi 11 mai 2017 à Schiltigheim : supports d’interventions

– mars 2018

Cette matinée d’échanges, organisée en partenariat par le Furet, pôle ressources à destination des professionnels-les de la petite enfance, s’inscrit dans le cadre d’une réflexion menée depuis 2014 sur la prévention des discriminations au sein de l’accueil familial.

Les travaux menés au sein d’un groupe de travail pluri-institutionnel, composé de différents partenaires (Représentantes de la CAF du Bas-Rhin, du Conseil départemental, de la FEPEM, formatrices des organismes de formation impliquées dans la formation des assistants-tes maternels-les, responsables de RAM ( relais d’assistants-tes maternels-les), avaient pointé les éléments suivants : la spécificité des trajectoires et du contexte d’exercice des assistants-tes maternels-les ; des évolutions qui tendent à la professionnalisation de cette profession (procédure d’agrément, formation obligatoire préalable…) ; des risques de discrimination présents à certains moments clefs, tels que l’agrément ou l’embauche.

Cette matinée avait pour objectif de présenter les travaux issus du groupe, d’élargir les réflexions et enrichir les pistes de travail.

Programme de la matinée

L’ensemble des interventions de cette matinée ont été filmées et sont téléchargeables sur le site du Furet : http://www.lefuret.org/RESEAU-DISCRIMINATION-Manifestations

 

Pour approfondir sur le sujet :

Prévention des discriminations au sein de la petite enfance : quels enjeux au sein de l’accueil individuel ?, ORIV – Furet, mars 2017

Accueil individuel et prévention des discriminations : repérer et agir, Actu sur…l’intégration, la promotion de l’égalité et la ville, n° 112, mars 2017